首发于9日1点25分,更新WeWork发布剥离一切非核心业务的计划、梳理WeWork今年以来融资、估值和软银救助历程

在推迟有望创全球房地产市场最高融资纪录的IPO之后,共享办公独角兽WeWork已经暂停了四面扩张的脚步,一再释放“瘦身”信号。

美东时间11月8日周五,WeWork公布了题为“90天博弈计划”的方案,将剥离所有非核心业务——Conductor、The Wing、Managed by Q、Meetup、Space IQ、Teem 和Wave Garden,专注于在经过挑选的目标市场开展核心的WeWork desk业务。WeWork称,将在风投、管理G&A和增长相关功能性部门的裁员,监督实地办公场所的WeWork社区团队不会裁员。

截图来自WeWork

上述方案来自WeWork今年10月10日向投资者做的演示文档。WeWork表示,除了重振共享办公业务,WeWork还计划重新激活员工士气,重新调整业绩激励措施。WeWork特别提到,计划将重心转移到企业客户、而不是初创公司等中小企业上。

在此之前,WeWork刚刚经历了IPO夭折的大震荡,最大投资者软银对其估值明显缩水。

在今年1月软银对WeWork增资20亿美元的最新一轮融资后,WeWork的公司估值达到470亿美元,成为美国估值最高且尚未上市的初创公司。WeWork原定于今年9月16日启动路演,9月末上市,但在8月14日递交招股书之后,其超级独角兽的光环迅速暗淡,其商业模式和公司治理的质疑鹊起,大规模举债的“烧钱”模式引起投资者顾虑,不得不在9月末公布撤回上市申请,推迟IPO,专注于核心业务。

10月下旬,软银与WeWork达成协议,软银将提供50亿美元的债务融资、最高价值30亿美元的股权收购要约,并加快提供原定于明年4月到位的15亿美元融资。交易完成后,软银将控制WeWork约80%的股份。根据软银的援助方案,WeWork的估值将只有80亿美元,较今年1月初的估值缩水80%以上。

同在10月下旬,WeWork宣布计划裁员4000人,约占其全球员工总数的30%。其中,约1000个被裁职位是清洁工和类似岗位,公司希望将这些工作外包。

据新浪财经,WeWork本周还表示,将在欧洲进一步裁员。已暂停其全球扩张计划,并已通知其欧洲员工,即将在欧洲裁员。此外,该公司正在重新审视其位于英国伦敦和中国香港地区的扩张计划。WeWork在欧洲的多数员工位于伦敦,欧洲、中东和非洲的WeWork员工本周将与公司“磋商”。裁员的数量和时机尚未确定。WeWork表示:“由于我们重新调整了战略重点,我们正对运营模式和员工架构进行变更,将与欧洲、中东、非洲地区的员工进行对话。领导层在决策过程中一直都很勤奋,我们致力于公平和尊重地对待我们的同事。”。

软银集团孙正义此前表示,WeWork眼下将着重现有资产重组,而非进一步扩张。

由于对WeWork的投资,软银在今年三季度陷入季度运营亏损,为14年来首次。

日本软银集团本周三发布季度财务报告,显示今年6月至9月营业损失7044亿日元(约合65亿美元),净亏损7000亿日元(64亿美元)。这一成绩为软银创立以来最差季度表现。

软银CEO孙正义在东京举行的新闻发布会上说,软银经由“愿景基金”对美国初创企业WeWork的投资拖累集团表现。

不过,孙正义表示,WeWork不是一艘“下沉的船”,不会影响软银投资初创企业的战略。软银会调整对WeWork投资的管理,包括将让软银首席运营官接管WeWork业务。WeWork联合创始人亚当·诺伊曼已经于9月辞去首席执行官职务。

孙正义认为,从长期看,WeWork项目将带来盈利,软银有足够资金解决WeWork面临的问题。WeWork眼下将着重现有资产重组,而非进一步扩张。