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作者|张吉龙 编辑|罗丽娟

吴忌寒夺权之后，比特大陆再次发生人事动荡。

近期比特大陆被曝出已经在2019年底再次启动人员优化计划，尤其是詹克团布局的AI业务，由于无法产生盈利，将成为优化重点。

对此，一位比特大陆员工向全天候科技确认该情况属实，并表示比特大陆正在展开大裁员，裁员比例在50%以上。而其本人也于今天（1月6日）被裁，给与了N+1的补偿。

该人士表示，此次被裁主要有三类员工：“不站队”的员工、新员工、外聘职业经理人。

“没有很多人去站詹总、寒总，其实都是各司其职做好岗位上的事情，都希望公司好。”上述人士称，现任管理者更希望用“一毕业就进入这家公司的老员工担任一些重要的职务”，而
从外面聘请的职业经理人，目前已经几乎完全被裁。“招聘我进来的三轮面试官之前都被裁完走人了。”

针对外界传出的裁员消息，比特大陆前董事长詹克团今日在朋友圈发文《致员工的一封公开信：我坚决反对裁员！》。他在信中提到，到目前为止，他还认为比特大陆启动大规模裁员的消息是谣言，“这不太合理了。”

詹克团表示，实际上比特大陆目前现金流比较健康，还有巨额的虚拟资产。“最近两个月虽然没有看到财报，但相信经营指标也不会差到哪去。”

同时，针对比特大陆AI业务的裁员，詹克团认为，AI业务员工在1300名比特大陆中占比不到一半，却支撑起非常有实力和规模的业务，而友商都是几千人的团队，是非常精悍的团队，“怎么可能因为AI业务暂时没有盈利就要优化。”他仍然坚持认为AI市场空间巨大，而且局面在快速打开。

对于媒体报道的比特大陆相对对手而言人员冗余，詹克团也进行了反驳。他表示人多是比特大陆在矿机市场建立优势的原因之一，“人多钱多是保证技术领先的必要条件”，他认为虚拟挖矿市场还将继续增长，比特大陆需要以远大于竞争对手的投入，确定压倒性的优势，从而继续扩大市场份额。

为了支撑自己的观点，从人力资本的角度，詹克团算了一笔账认为，他认为假设假设裁员500人，每年每人100万的成本，一年也仅是5亿人民币的支出，折算0.7亿美元，“相对于比特大陆的获利，这个成本并不高”。

“我们是一家高科技公司，员工是我们的重要资产。”詹克团称，现在的经营团队却做出”如此近乎自杀的错误决定”，作为比特大陆的第一大股东和创始人，他表示自己坚决反对这样的裁员，“为了保护比特大陆公司、员工和股东的利益，我必须站出来。”

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